Chez Althéa, l’humain est au cœur de nos missions. Aujourd’hui, nous vous proposons de découvrir le parcours et la vision de Guillaume Romet, Engagement Manager, qui nous partage son expérience, ses convictions et ses passions.
Un parcours riche et varié
Diplômé d’une école de commerce, Guillaume a commencé sa carrière en audit financier dans un Big 4, évoluant de missions sur des PME jusqu’à de grands comptes parisiens. Il s’est ensuite orienté vers le conseil en transformation digitale, avant de revenir deux ans dans une grande firme.
Après un break de six mois en Asie, il décide de donner un nouveau souffle à sa carrière et rencontre David et l’équipe d’Althéa. Les valeurs humaines et la culture d’entreprise l’ont immédiatement convaincu.
La passion du conseil
Spécialiste en finance et systèmes d’information, Guillaume intervient sur des missions allant de la définition de Target Operating Models au pilotage de projets stratégiques.
Aujourd’hui, il exerce en tant que PMO stratégique, accompagnant la structuration d’un département de bout en bout : de la roadmap annuelle aux arbitrages.
Mais au-delà de l’expertise technique, ce qui l’anime, c’est la rencontre et l’échange avec des personnes aux parcours variés, la compréhension de leurs enjeux et la recherche de solutions adaptées. C’est, selon lui, l’essence même du conseil.
L’esprit Althéa
À son arrivée, Guillaume a été marqué par la convivialité et la sympathie qui règnent au sein d’Althéa :
« Ici, nous travaillons sérieusement, sans pour autant se prendre au sérieux. »
Cette combinaison d’exigence professionnelle et de légèreté au quotidien reflète parfaitement l’ADN d’Althéa.
La différence Althéa
Pour Guillaume, ce qui distingue Althéa, c’est la dimension humaine et la proximité dans la relation client.
Un exemple concret : ce sont les consultants eux-mêmes qui présentent leur mission aux clients, et pas uniquement les managers. Cela permet d’instaurer une relation de confiance dès le départ.
Le rôle du manager
Guillaume partage deux conseils essentiels pour les jeunes consultants :
- Rester humble et savoir écouter
- Cultiver la curiosité et l’envie d’apprendre
Selon lui, un manager doit aussi accompagner ses équipes dans leur évolution, leur permettre de se projeter et de construire leur parcours.
Une carrière enrichissante
Après dix ans de carrière, Guillaume est fier de garder la même passion et la même énergie qu’à ses débuts.
Ses missions, parfois à l’international (Brésil, Mexique…), lui ont permis de développer une forte capacité d’adaptation et de tirer profit de la richesse des environnements multiculturels.
Un esprit sportif et collectif
Ancien footballeur en sport-études, Guillaume pratique aujourd’hui la course à pied, le vélo et le triathlon.
Il participe aussi à la course caritative Odyssa, soutenue par Althéa, et reste très impliqué dans le football, notamment à travers la Althéa Football Cup 2026, pour laquelle il ambitionne de « ramener la coupe à la maison » !
Conclusion
À travers son parcours et son témoignage, Guillaume incarne parfaitement l’esprit Althéa : exigence, humanité et passion.
Son expérience nous rappelle que le conseil, au-delà des compétences techniques, est avant tout une aventure humaine, riche en rencontres et en apprentissages.
