Pour célébrer deux décennies d’expertise et d’engagement, Althéa continue de retracer son histoire à travers une série de podcasts immersifs. Après avoir exploré la naissance de l’entreprise puis son accélération, un troisième et dernier épisode vient clore ce voyage sonore au cœur d’une aventure humaine et entrepreneuriale hors du commun.
Un épisode dédié à une période décisive : la consolidation (2015–2020)
Dans ce nouvel et dernier épisode, David Bellaïche et Philippe Pauwels reviennent sur une phase majeure du développement d’Althéa : celle de la consolidation et de la transformation. Une période structurante qui a façonné l’identité, les valeurs et la dynamique qui animent encore aujourd’hui les équipes.
Au programme :
Faire les bons choix dans un marché en mutation
Face à un environnement RH et digital en pleine évolution, Althéa a dû repenser ses priorités, ajuster sa stratégie et anticiper les transformations de ses clients. Cette période marque un tournant dans la manière d’aborder les enjeux du secteur.
Renforcer les expertises et affirmer une culture commune
Cette étape a également été l’occasion de consolider les savoir-faire, d’enrichir les compétences internes et d’unifier les équipes autour d’une culture forte, incarnée et partagée.
Structurer la transformation interne et affirmer un positionnement de référence
Refonte des modes de fonctionnement, modernisation des pratiques, clarification du positionnement : ces années ont permis à Althéa de renforcer sa singularité et d’installer durablement son rôle de partenaire incontournable des transformations RH.
Écoutez l’épisode 3 : “La consolidation (2015–2020)”
Plongez dans les coulisses de cette période déterminante et découvrez comment Althéa a su se réinventer pour poursuivre son développement et préparer l’avenir.
